Anlegen
Berechtigungen
| Rolle | Erlaubt | Bemerkung |
|---|---|---|
| User | 🔒 | |
| Editor | ✅ | |
| Admin | ✅ |
Minimaler Ablauf
Wenn Sie schnell eine neue Position anlegen möchten, reicht in der Regel schon:
- Gehen Sie in den Bereich Positionen.
- Klicken Sie auf Neu.
- Tragen Sie einen Namen ein.
- Hinterlegen Sie optional eine Ausschreibung.
- Aktivieren Sie bei Bedarf Öffentlich einsehbar.
- Speichern Sie die Position.
Optionale Angaben
Zusätzlich können Sie beim Anlegen bereits weitere Informationen pflegen:
- Kategorie, z. B.
BürooderAußendienst - Beschreibung für die interne oder ausführlichere Einordnung
- Mitglieder zuweisen, wenn die Position bereits besetzt ist
- Status, wenn die Position zunächst noch als Entwurf bleiben soll
Hinweise
- Nur der Name ist Pflicht.
- Die Ausschreibung ist optional.
- Eine Position kann auch rein intern angelegt werden, ohne öffentlich sichtbar zu sein.
- Mehrere Mitglieder können derselben Position zugewiesen werden.